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導(dǎo)讀:高考志愿正在填報(bào)中,如何選擇專業(yè)?結(jié)合重慶市《“十四五”規(guī)劃和2035遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》,本報(bào)摘取部分摘要,推薦對(duì)應(yīng)的相關(guān)專業(yè),以期對(duì)正在填報(bào)志愿的你有所幫助。
重慶商報(bào)-上游新聞?dòng)浾?談書
高考志愿正在填報(bào)中,如何選擇專業(yè)?結(jié)合重慶市《“十四五”規(guī)劃和2035遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》,本報(bào)摘取部分摘要,推薦對(duì)應(yīng)的相關(guān)專業(yè),以期對(duì)正在填報(bào)志愿的你有所幫助。
A、建設(shè)內(nèi)陸國際金融中心
金融人才未來大有可為
【規(guī)劃摘要】立足西部、輻射東盟、服務(wù)“一帶一路”,加快打造內(nèi)陸國際金融中心,構(gòu)建具有經(jīng)濟(jì)帶動(dòng)力、區(qū)域輻射力、國際競爭力的現(xiàn)代金融體系。
加快打造內(nèi)陸國際金融中心,人才是關(guān)鍵。經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型與技術(shù)迭代正改變現(xiàn)有人才需求結(jié)構(gòu),原有崗位正被改革,而新興崗位層出不窮,高精尖專業(yè)人才、復(fù)合型人才、數(shù)字化人才受到追捧。結(jié)合金融領(lǐng)域的人才供需狀況和企業(yè)招聘要求看,對(duì)專業(yè)選擇有何啟發(fā)?
金融學(xué)高端人才備受青睞
分析2018-2020年不同專業(yè)背景的畢業(yè)生就業(yè)情況發(fā)現(xiàn),專業(yè)對(duì)口仍是市場供需匹配的主旋律,職業(yè)與專業(yè)的匹配度整體較高。
以從事職業(yè)證券/期貨/投資管理的專業(yè)背景看,排在前5位的分別是金融學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理和金融工程;以在銀行工作的專業(yè)背景看,排在前5位的分別是金融學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、工商管理以及國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易。此外,專業(yè)為會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)、審計(jì)學(xué)和工商管理的從事財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)相關(guān)職業(yè)的比例同樣很高。
信托/擔(dān)保/典當(dāng)/拍賣行業(yè)以資金需求方追求的回報(bào)率為導(dǎo)向,從事綜合金融服務(wù)并實(shí)現(xiàn)混業(yè)經(jīng)營,以提供具有相對(duì)較高的投資收益率,使得信托資金滿足大部分社會(huì)資金需求。就從業(yè)者的專業(yè)背景看,金融學(xué)居多。對(duì)人才素質(zhì)要求高的職業(yè)基本都與投資融資相關(guān)。投行業(yè)務(wù)招聘需求83.3%為學(xué)歷在本科及以上人才,84.3%要求有3年以上經(jīng)驗(yàn),入行門檻最高。
教育部高校招生陽光工程指定平臺(tái)陽光高考給出的數(shù)據(jù)顯示,目前,我國開設(shè)金融學(xué)專業(yè)的院校共390余所。一類是專門的財(cái)經(jīng)院校,如中央財(cái)經(jīng)大學(xué)、西南財(cái)經(jīng)大學(xué)、上海財(cái)經(jīng)大學(xué)等;另一類是綜合性大學(xué)里經(jīng)濟(jì)學(xué)院或金融學(xué)院下設(shè)的金融學(xué)專業(yè),如北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院、中國人民大學(xué)財(cái)政金融學(xué)院等。
銀行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型勢頭猛
瀏覽招聘網(wǎng)站發(fā)現(xiàn),多家銀行為數(shù)據(jù)工程師與人工智能提供了豐富的應(yīng)聘崗位。
“銀行業(yè)需要更多產(chǎn)品技術(shù)人才使金融科技商業(yè)化落地,軟件研發(fā)與產(chǎn)品經(jīng)理招聘需求環(huán)比增速均過8成。”智聯(lián)招聘重慶售前總監(jiān)游嵐鑫表示,今年初在對(duì)金融從業(yè)者調(diào)研發(fā)現(xiàn),數(shù)據(jù)工程師與人工智能的招聘職位分別環(huán)比增長163.9%和128.1%,遠(yuǎn)高出金融業(yè)整體需求(84.2%、33.2%)。
就崗位缺口看,互聯(lián)網(wǎng)+推動(dòng)金融產(chǎn)品經(jīng)理崗位人才缺口凸顯。業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,隨著新基建上升為國家戰(zhàn)略高度,人工智能、區(qū)塊鏈、云計(jì)算及大數(shù)據(jù)的深度融合,正推動(dòng)金融科技發(fā)展進(jìn)入新階段。其中,銀行業(yè)更是科技應(yīng)用場景最廣泛的領(lǐng)域,金融科技已深入銀行業(yè)各業(yè)務(wù)線與產(chǎn)品,如消費(fèi)信貸、供應(yīng)鏈金融等金融服務(wù),都依托現(xiàn)代信息體系而大幅提高業(yè)務(wù)質(zhì)量、效率及風(fēng)控能力。因此,數(shù)據(jù)作為核心生產(chǎn)資料,也勢必推動(dòng)相關(guān)數(shù)字化人才需求水漲船高。
值得注意的是,銀行業(yè)招聘要求中,金融數(shù)據(jù)分析崗位中71.4%要求本科及以上學(xué)歷。
財(cái)經(jīng)院校多開設(shè)保險(xiǎn)專業(yè)
現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)金融體系中,根據(jù)不同的資金融通功能,銀行、證券、保險(xiǎn)與信托被并稱為“四大支柱”。目前,保險(xiǎn)專業(yè)學(xué)生的就業(yè)去向主要集中在保險(xiǎn)公司、保險(xiǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)、銀行與證券部門,或其他大中型企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理部門和相關(guān)咨詢服務(wù)部門等。
教育部高校招生陽光工程指定平臺(tái)陽光高考給出的數(shù)據(jù)顯示,目前,開設(shè)保險(xiǎn)學(xué)專業(yè)的本科院校有120余所,其中包括部分獨(dú)立學(xué)院。另外還有200余所專科院校開設(shè)保險(xiǎn)專業(yè)。
開設(shè)保險(xiǎn)學(xué)專業(yè)的院校中,大部分為財(cái)經(jīng)類院校,另外還有一些綜合性大學(xué)。其中中央財(cái)經(jīng)大學(xué)、對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)、西南財(cái)經(jīng)大學(xué)等設(shè)置了專門的保險(xiǎn)學(xué)院。其他財(cái)經(jīng)類院校的保險(xiǎn)學(xué)專業(yè)一般在金融學(xué)院,綜合性大學(xué)一般將保險(xiǎn)專業(yè)設(shè)置在經(jīng)濟(jì)學(xué)院或經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院下面。部分高校的保險(xiǎn)學(xué)專業(yè)有特定的培養(yǎng)方向,如保險(xiǎn)精算、健康保險(xiǎn)、風(fēng)險(xiǎn)管理等。其中,保險(xiǎn)精算師一直處于熱招崗位上游。
就就業(yè)市場看,保險(xiǎn)業(yè)對(duì)于人才素質(zhì)要求呈現(xiàn)明顯分化,其中,合規(guī)稽查是保險(xiǎn)業(yè)中對(duì)人才學(xué)歷和經(jīng)驗(yàn)都高的職業(yè),87%招聘需求面向本科及以上學(xué)歷人才,31.3%要求人才有3年以上經(jīng)驗(yàn),而保險(xiǎn)項(xiàng)目策劃、投資經(jīng)理、風(fēng)控、保險(xiǎn)產(chǎn)品開發(fā)等崗位經(jīng)驗(yàn)與學(xué)歷要求兼具。
B、打造“智慧名城”正當(dāng)時(shí)
人工智能領(lǐng)域廣發(fā)英雄帖
【規(guī)劃摘要】加快建設(shè)國家數(shù)字經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新發(fā)展試驗(yàn)區(qū)和國家新一代人工智能創(chuàng)新發(fā)展試驗(yàn)區(qū),高水平打造“智造重鎮(zhèn)”、建設(shè)“智慧名城”。
目前,重慶市正積極實(shí)施以“大數(shù)據(jù)智能化”為引領(lǐng)的創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃,培育大數(shù)據(jù)、人工智能、物聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈等核心智能產(chǎn)業(yè),推動(dòng)經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)質(zhì)量變革、效率變革、動(dòng)力變革。而相關(guān)專業(yè)的人才是第一資源、第一資本、第一推動(dòng)力。此外,國家在新基建方向的強(qiáng)勢投入,勢必將帶動(dòng)就業(yè)市場一批高質(zhì)量的崗位需求增長。
新增專業(yè)人工智能占比高
此前,教育部發(fā)布的《列入普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄的新專業(yè)名單(2021年)》顯示,2021年共新增37個(gè)本科專業(yè),43所高校通過了新增專業(yè)審批。新增專業(yè)中,電子信息類和人工智能類占比較高,包括智能采礦、智慧交通、能源互聯(lián)網(wǎng)等。
大數(shù)據(jù)和人工智能經(jīng)過多年的發(fā)展,已有一定應(yīng)用基礎(chǔ)。如,大數(shù)據(jù)和人工智能在防疫抗疫工作方面展現(xiàn)出來不可替代的重要作用。人臉識(shí)別、體溫監(jiān)測、行為軌跡監(jiān)控、健康數(shù)據(jù)采集、疫情分析以及基因測序、藥物研發(fā)等等方面,無不體現(xiàn)大數(shù)據(jù)與人工智能的重要性。未來,大數(shù)據(jù)和人工智能會(huì)進(jìn)一步推動(dòng)這兩個(gè)領(lǐng)域與國民經(jīng)濟(jì)的深度融合發(fā)展,這兩個(gè)領(lǐng)域的人才將長期處于緊缺狀態(tài)。
5G相關(guān)應(yīng)用不斷投入商業(yè)運(yùn)用,用戶規(guī)模呈指數(shù)級(jí)增長,應(yīng)用場景不斷豐富和深入。根據(jù)中國信息通信研究院的測算,2020年到2025年期間,5G商用直接和間接拉動(dòng)的經(jīng)濟(jì)產(chǎn)出超過35萬億元。預(yù)計(jì)到2025年,5G將直接創(chuàng)造超過300萬個(gè)就業(yè)崗位,并很有可能繼續(xù)催生出一批新興職業(yè),間接崗位更是無以估算。
人力資源和社會(huì)保障部、國家市場監(jiān)管總局、國家統(tǒng)計(jì)局聯(lián)合發(fā)布的新職業(yè)中,很多都涉及人工智能、物聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域。如,智能制造工程技術(shù)人員、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)工程技術(shù)人員、虛擬現(xiàn)實(shí)工程技術(shù)人員、人工智能訓(xùn)練師等。
與產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展相對(duì)應(yīng)的是,許多新興產(chǎn)業(yè)所面臨的人才稀缺問題日益凸顯。
以人工智能工程技術(shù)人員為例,根據(jù)人社部發(fā)布的相關(guān)報(bào)告測算,我國人工智能人才目前存在較大缺口,國內(nèi)供求比例為1∶10,供需比例嚴(yán)重失衡。不斷加強(qiáng)人才培養(yǎng)、補(bǔ)齊人才短板成為當(dāng)務(wù)之急。
復(fù)合型人才更加受歡迎
巨大的市場需求,讓相關(guān)專業(yè)受到關(guān)注。目前,全國有很多高校都開設(shè)有數(shù)據(jù)科學(xué)與大數(shù)據(jù)技術(shù)本科專業(yè),以及人工智能專業(yè)。就當(dāng)前的介紹看,大數(shù)據(jù)相關(guān)專業(yè)會(huì)重點(diǎn)掌握大數(shù)據(jù)采集、存儲(chǔ)、管理、分析與應(yīng)用等核心專業(yè)知識(shí)和技能。從就業(yè)方向看,主要有大數(shù)據(jù)系統(tǒng)研發(fā)類、大數(shù)據(jù)應(yīng)用開發(fā)類和大數(shù)據(jù)分析類。具體崗位如:大數(shù)據(jù)分析師、大數(shù)據(jù)工程師等。
人工智能專業(yè)則涉及了包括自然科學(xué)、工程技術(shù)、信息技術(shù)、人文科學(xué)與社會(huì)科學(xué)的大量理論知識(shí)與技術(shù)方法,是融合了軟件工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等多門學(xué)科的典型交叉學(xué)科。
“上海就有高校開設(shè)數(shù)據(jù)科學(xué)與商業(yè)分析專業(yè),結(jié)合了商業(yè)、計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)三大學(xué)科知識(shí)。”立信(重慶)數(shù)據(jù)科技股份有限公司董事、副總經(jīng)理周羽表示,在這個(gè)數(shù)據(jù)產(chǎn)生價(jià)值的時(shí)代,計(jì)算機(jī)學(xué)科和商科的融合互通是必然趨勢,具備商業(yè)分析專業(yè)素質(zhì)的人才也是各大企業(yè)當(dāng)下迫切需要的。
從實(shí)際就業(yè)情況看,企業(yè)就更重視人才“底子”。智聯(lián)招聘執(zhí)行副總裁李強(qiáng)在解讀時(shí)就提到,從長期對(duì)企業(yè)招聘情況的研究發(fā)現(xiàn),企業(yè)在招聘應(yīng)屆畢業(yè)生新員工時(shí),在考查門檻的基礎(chǔ)上,更注重提升方向及發(fā)展?jié)摿Α1热?,知識(shí)方面會(huì)考查基礎(chǔ)的崗位專業(yè)技能,也會(huì)關(guān)注對(duì)行業(yè)綜合知識(shí)的了解。因此,基于自己的就業(yè)方向和企業(yè)關(guān)注要點(diǎn),可以有針對(duì)性地發(fā)揮特長、提升短板。